初为父母：知道这些就够了

本书为广大父母打造了一把打开孩子内心世界的钥匙，让父母们去切身体会孩子内心的感受，从而找到与孩子沟通的方法，使孩子心甘情愿地与父母配合。以真诚的态度倾听，孩子才肯吐露心声，设身处地地体谅孩子，孩子才会体谅你的良苦用心，如此良好的亲子沟通方能让孩子的身心健康发展。

《低情商没有好未来：家长必知儿童心理学》是CCTV特邀心理专家柏燕谊多年咨询经验的总结和提炼。针对30个家长最揪心最头疼的儿童心理问题，进行精准分析并给出修正建议。其实大多数儿童心理问题，都对应儿童的情商问题。愤怒、挫败感、恐惧、焦虑、嫉妒、担忧、胆怯、分离焦虑、偷东西、说脏话、任性、忧虑、悲伤、叛逆期……种种问题都是情商问题。跟随CCTV特邀心理专家柏燕谊，让你的孩子拥有高情商，赢在起跑线。

本书为家庭教育类图书，结合当前教育现状，用作者的真实经历讲述高知女性是如何培养孩子的。书中合理借用高知女性的优势和影响力，打破以往同类书只注重从孩子身上找问题、找原因的思维定式，提出父母更应该注重自身的提高和改变，真正走进孩子的内心世界，引导和帮助孩子健康快乐地成长。

本书为家教类图书，针对初高中女生正处于青春期这一特殊成长阶段的特点，从教育、成长、学习等方面讲述妈妈应如何关爱孩子，从而帮助孩子健康快乐地成长。

无论有多忙，只要善于激发，照样能让孩子的潜能完整发挥和快速提高。要知道，所有的孩子都拥有属于自己的才能，而所有的好父母都要有一种善于发掘孩子潜能的本领。

赤道神仙窟，妖魔不可攀。人心如日月，天下自乾旋。作者：蔺_墨白七，大灰，暮云一夜轻风入古松，寒枝瘦叶动秋钟。半山落日明残雪，万壑清霜湿翠峰。老鹤不知何处去，白云犹向此间浓。凭高欲问前朝事，惟有苍烟起暮舂。

从那神秘组织回到了自己的故乡，看着那物是人非的都市，回想一下自己的那不寻常的的过去，不寻常的身份，自己放松了心情觉得自己还是一个平常的人，没事逗逗美女，吃吃豆腐，过幸福的生活！！！

陈君穿越了，随身穿越的还有七颗龙珠，不过为啥身上只有一颗，其他的六颗还要自己慢慢找，陈君觉得自己这个穿越者好难。于是从功夫熊猫开始，许愿诸天之旅开始了。

经过三天的饥饿“培训”，我竟意外来到一个不知名世界。在这里，我是谁？我在哪？我该怎么做才能离开这？突然！“只要你找到男主，你就可以离开这。”什么！？……“啊！我到底得罪谁了？天天想着要杀我？吃饭杀，散步杀，睡觉杀，就连…就连洗澡都要杀”不行，我得加快进度！……原来…男主…是这样找的……

1v1甜宠，双强沙雕大佬贱贱女主x假高冷真闷骚暴戾男主这是俺的第一部作品，所以有写的不好的地方请评论出来，o>_<o但作者玻璃心，请手下留情，语言不要过激因为没有设想，所以全程全靠编，现写现编。(请原谅我(???????????))主题：末世沙雕丧尸王玛丽苏沙雕女主虐文沙雕女配(可能还会写女主的)校园沙雕校花(前期女猪脚是胖纸哦，后来逆袭变美)霸总的沙雕女儿(注：霸总不是男猪脚，大概也会是校园文)哥哥们的沙雕妹妹(应该会有五个哥哥，当然全是大佬)……应该还会有别的吧，注：不一定按以上顺序来写。友情提示：因为作者是学生，所以大部分时间要用在学习上，更新无常，全看心情，略略略(???_??)?

号称“北辰骑神”的天才玩家以自创的“牧马冲锋流”战术击败了国服第一弓手北冥雪，被誉为天纵战榜第一骑士的他，却受到小人排挤，最终离开了效力已久的银狐俱乐部。是沉沦，还是再次崛起？恰逢其时，月恒集团第四款游戏“天行”正式上线，虚拟世界再起风云！

我并非邪恶也非善良，尽管得到不了人们的理解和认可，我依然不忘记初心，一旦触碰我的底线，我身后的修罗会把你吞噬成为我的力量。

极星大陆存在亿万年，幼小女孩无意间来到异世地球，当上富家养女，更是杀手界四杀中的“武杀”，却在十八岁的一次游玩中不幸跌落山崖，重回极星大陆。十九岁为凤羽打下半壁江山，被封为摄政王，与皇帝平起平坐，长相绝色，为人冷漠，却对她情有独钟。两人共同创极星的奇迹。“你谁呀！放开我。”紫韵被人小鸡捏似的提了起来。“如果我不放呢！你能怎么样。”紫转过身来，对着殇璃宸一踢，殇璃宸手一松，紫韵趁机逃了。小家伙，我找到你了…………

池妧:我不想活了，这个世界太无聊。001:清楚！穿越任务了解下?池妧：我特么太孤单寂寞冷了。001：明白！可盐可甜，能撩会宠可带娃的优质小哥哥了解下?当池妧成功走上人生巅峰时，某腿部挂件忍不住了。白玦：妧妧，求包养[星星眼]\(≧▽≦)/池妧：统统?[微笑jpg.]001瑟瑟发抖：我不是，我没有，你听我说！

本书试图以不同时代领导者各不相同的为官之路的个案，探究中国古代领导者的领导理念和领导艺术，尤其是这其中蕴藏的丰富的思想内涵和巧妙实用的领导方法对今天的现实借鉴意义。“领导三做”正是对这些内涵和方法的总结。做事，是指领导者必须是一个能做实事的实干家。领导者只靠指手划脚，靠职位赋予自己的领导权力是远远不够的，还必须有能力、道德的支撑，必须能拿出做事的真本事来服众才行。做局，是说领导者不能简单化地处理问题，而应把每一件事当作全局的一部分，以高超的领导智慧和技巧去布局、护局和收局。做交换则强调，领导者与上下级之间应树立一种交换的观念：给予激励换来努力，给予宽容抽象来感激，给予真诚换来信任。